内容简介
无论多么完善的管理制度都不能代替员工的自律,管理者要充分认识到,使员工树立自律意识是企业管理理念和管理措施顺利落实的前提。自律才会优秀,懂得自律的员工是优秀的员工,拥有自律员工的企业才能成为优秀的企业。因此我们有理由说,从自律这个角度对员工进行培训,才算找到了提高培训效率和管理效率的有效途径。
作者简介
书评
自律是人格内驱力的体现
肖乐义 2008-07-06
员工的自律精神,来源于员工人格的内驱力,是优秀员工的鲜明特征。自律的员工热爱自己的工作。无论单调的工作还是艰苦的挑战,他都会兢兢业业,努力做到最好。自律的员工充满工作激情,有些员工习惯于被动地接受和执行任务,他则以工作绩效的最大化为目标,对工作中遇到的问题会主动出手,寻求最佳的解决方式。平庸者在为自己找一个遮掩错误,回避问题的挡箭牌的同时,放任了错误的不断发…
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