内容简介
对于想要透彻了解当代中国的政治与经济改革的关系以及劳工问题的中国读者来说，此书是必读的西方优秀文献。随着中国在经济上的崛起，以下问题成为西方知识界和政界强烈关注和探究的问题：为什么在中国，经济的高速发展和政治的稳定可以并存？本书作者从外国直接投资在中国改革过程中所起的作用切入，对此给予了极富启示性的深刻分析。作者认为，中国对外资尤其是外国直接投资的利用，是中国的改革有别于东欧社会主义国家和其他亚洲经济体的最重要的一点。外国直接投资自由化所发挥的三个功能，极大地改变了中国的劳动关系，最终导致国家权力进一步增强、市民社会(尤其是劳工阶层)弱化和政治改革被延缓。作者简介
玛丽·E．加拉格尔2001年毕业于普林斯顿大学，获政治学博士学位。她曾于2003—2004年在华东政法大学任富布莱特访问学者，现任教于密歇根大学政治学系。《全球化与中国劳工政治》一书是她博士论文的修订和扩展，由普林斯顿大学出版社于2005年出版。此书出版后，获得了西方学术界的极高评价，作者本人也因此跻身美国当代中国研究的新一代杰出学者行列。该书主要考察了20世纪90年代至新世纪初中国的市场化改革如何影响劳动关系，包括公司层面的工人与管理层之间的关系，以及更广泛的国家与劳动者之间的关系。书评
王红领 2010-08-19
随着全球经济一体化的不断发展与不断深入，国际间的劳工流动问题也日益成为各国之间国际关系问题的一个重要方面，甚至成为各相关国国家之间经济与政治摩擦的一个导火索。特别是这一次全球性的经济大危机以来，由于各国经济发展速度普遍的受到了一定的影响而减速，甚至停滞不前，而这一局面的出现，随之而来的就是各国的失业率开始迅速的上升，并长期得不到有效的缓解，而各国为了增加本国…
郝金刚 2010-08-16
前段时间发生的几件事情正好跟工人以及劳资关系有关。它们让中国底层工人的处境，以及各种所有制形式企业中的劳资关系问题再次成为社会的焦点。其实，劳资冲突一直没有停歇，只是在公众视野中被淡化了而已，上世纪90年代国企大规模改革，冲突比率远远高过现在。国有企业改制过程中的劳资纠纷如何评价？《全球化与中国劳工政治》以严谨的学术分析，对改革开放以来的劳资关系演变，以及后面…