说起温州的民营企业文化,源于温州模式的形成和发展。首先有了温州模式,才有温州民营企业文化的形成,有了企业文化,才使温州模式成为促进温州经济发展、保持温州在全国领先一步的地位。
温州模式说到底是中国发展民营经济的模式,经过近20年的探索,人们终于认识到,要发展市场经济,就必须发展民营经济。没有民营经济,就没有市场经济。温州模式的可贵之处在于,温州人不甘心过贫苦的生活,他们为了摆脱贫困,为了追求财富,追求富裕的生活,善于学习,甘心吃苦,敢于冒风险,勇于进取。他们为了积累财富,成群结队的走出大山,到内地开发廊、办服装店、甚至摆摊修鞋,只要有赚钱的机会都不会放过,哪怕是吃干粮、睡地板,甚至是一次又一次的失败,他们都不放弃。就是凭着一种吃苦耐劳、坚忍不拔的精神,就是有了强烈的市场经济观念,温州人才改变了自己,改变了温州。
温州民营企业的发展,同温州人摆脱贫困一样,都是从逆境中走出来的。从当初的假冒被罚,到模仿后受挫;从家庭作坊的产生,到家族式管理,每走一步,都有辛酸的回忆;每一次跨越,也都是一次死里逃生的体验。有一个小故事。人民电器集团在组建之前,接到一个生产50万元交流接触器的订单,当时由于缺乏流动资金,没有钱购进原材料,全体员工将房产都做了抵押,最后还是差10万元没有着落。为了不放弃这来之不易的订单,从董事长到总经理,带头将家传的珠宝当了,终于度过了难关,按期交货了。可是万没有想到的是,由于产品中一种小弹簧弹力不足,厂家全部退货,要求在3天的时间内交货,否则取消合同。如果不能按照厂家的要求改换弹簧,别说工厂倒闭,员工们连家都没有了。在这非常的时期,工厂异常的安静,大家都围着退回的产品发呆。就在这时候,不知道是谁带头唱起了《国歌》,继而大伙都一齐唱了起来,这是发自心底的声音。大伙一边唱着,一边干着,一连3天3夜,12名员工和管理人员没有一个回家,没有一个合眼,终于在规定的时间内把货交了出去。当时就是这样一种自发形成的企业文化,伴随着人民电器集团度过了创业期。
- 欢迎来到文学艺术网!