赢在激励-《赢在激励:实现有效激励的17个黄金法则》书评

  企业的发展需要员工的支持。管理者应懂得,员工决不仅是一种工具,其主动性、积极性和创造性将对企业生存发展产生巨大的作用。而要取得员工的支持,就必须对员工进行激励;要想激励员工,又必须了解其动机或需求。一盆散沙磕不破一个鸡蛋,而一枚石子就可以轻而易举地为之。领导工作是艺术,而激励是艺术的艺术,没有激励的领导,其实就是没有艺术的领导,没有激励的管理其实就是不动的艺术的管理。恰当的激励生于处心积虑的管理!

  

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