领导从字面上可以理解为'领航、引导',字典的解释是'率领并引导朝一定方向前进'。大到国家,小到家庭,都需要领导。国家如此,企业亦如此。领导可以是一个人,也可以是一群人。不论是一个人还是一群人,位于领导之职的人都是企业的核心和灵魂人物,这是大家的共识。
领导对企业的作用有哪些呢?归纳起来有四个方面的作用:一、领导的决策作用;二、领导的组织治理作用;三、领导的示范作用;四、领导的文化作用。这些作用并不是均衡地体现在企业发展的各个阶段,在不同的阶段领导的作用表现程度是不同的。
作为领导必须全面考虑问题,深入基层,了解民意,只有真正符合民意才能做好自己的领导。主要是两个方面:一个是主导的方面作用,第二个是保证的作用。一个好的领导往往起了一个核心作用、关键作用,全局的棋有一个好的领导就全盘皆活了。
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